AktuellesLeistungsbezogene Förderung als Ziel
Zur Geschäftsphilosophie der Eheleute Sofie und Siegfried Seitz, die 1962 in Diepholz das Kaufhaus Seitz eröffneten, gehörte von Anfang an die Idee, junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beruflich zu fördern und zu qualifizieren. Seite empfehlenSie möchten diese Seite einem Bekannten empfehlen? Dann klicken Sie
bitte auf den folgenden Link.
 Seite empfehlen
|
Herzlich WillkommenWir begrüßen Sie herzlich auf den Internetseiten der Sofie & Siegfried Seitz-Stiftung.
 Vorstand der Seitz-Stiftung
Getreu dem Stiftungszweck hat es sich die SOFIE & SIEGFRIED SEITZ-STIFTUNG zur Aufgabe gemacht, junge Kaufleute leistungsbezogen zu fördern sowie Jungunternehmer mit dem Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung in der Region weiterzuqualifizieren. Zu den Förderungen der Seitz-Stiftung gehören der seit 2003 jährlich ausgelobte Stifter-Preis "Seitz-Preis" und die kulturelle Förderung der Stadt Diepholz. Zusätzlich führt die Seitz-Stiftung seit 2007 jährlich ein Unternehmerforum für die Unternehmer des Altkreises Diepholz durch. Die Seitz-Akademie bietet darüber hinaus eine breite Palette an Weiterbildungsmöglichkeiten für die Kaufleute der Region. |
Gesamtseminarangebot 2012 / 2013Reklamationsbehandlung und der Umgang mit schwierigen Kundensituationen
20.03.2012 Zukunfts-Workshop - Herausforderungen der Gesellschaftsveränderungen strategisch gut meistern 25.09.2012 Gender Selling 16.10.2012 Farbberatung 17.10.2012 Erfolgstraining 29.10.2012 Umgangsformen Heute - Tipps für gutes Benehmen in allen Situationen 13.11.2012 Persönlichkeitsentwicklung 15.11.2012 Führungskompetenzen erkennen und entwickeln 27.11.2012 Rhetorik - Update 22.01.2013 Umgangsformen Heute - Tipps für gutes Benehmen in allen Situationen 29.01.2013 |
